Каждый владелец бизнеса, рано или поздно, встречает проблемы, которые, казалось бы, невозможно решить. Ситуации могут быть разными – падение интереса к продукту или услуге, который вы производите или предоставляете, процессы, влияющие на общий доход, или проблемы внутри коллектива, которые затрудняют ведение бизнеса.

Иногда, чтобы выйти из этих неприятных ситуаций, нужно просто подумать, как избежать конфликтов. У руководителей предприятий лишнего времени нет, да и ответ может прийти не сразу. Именно для таких процессов на бизнес-рынках существуют консалтинговые агентства, которые решают различные проблемы.

Что такое консалтинг и почему он выгоден

Можно сказать, что консалтинг - это ниша бизнеса, которая специализируется на консультациях и помощи руководству в сферах финансов, технологии производства, юридических вопросах, экспертных оценках ведения бизнеса.

Говорят, что хороший руководитель может решить все проблемы. Это так, но иногда случаются вещи, на которые попросту нет времени или изучать новое направление нет сил и возможности. Естественно, можно нанять человека, а возможно и нескольких, которые будут заниматься данным вопросом.

Но это опять же – время и деньги. Консалтинг – то, что избавляет вас от лишних хлопот и экономит средства и время. Вы платите один раз за опыт людей, которые хотят и умеют решать вопросы, которые вас тревожат. Консалтинг специализируется на анализе “слабых” точек вашего бизнеса, что и приводит к решению проблем.

Заказывая услуги консалтинговой компании, вы получаете опыт человека, который сталкивался с похожими ситуациями. Понятное дело, что вы оплачиваете не только совет, а ещё и решение, касающееся конкретно вашей проблемы. Зачастую обращаются когда кажется, что ваш взгляд на ситуацию не решает проблемы или когда ваши идеи по выходу из ситуации не могут сдвинуться с мертвой точки. Или же есть несколько мнений по решению проблем, а вы не можете выбрать подходящее. В таких случаях нужен новый и свежий взгляд на ваш вопрос.

Привлечение эксперта поможет:

  • В реструктуризации бизнеса.

  • В реорганизации конкретной задачи или всей деятельности.

  • В сложных ситуациях.

  • В принятии новых решений.

  • В поиске свежих идей и целей.

Главные направления консалтинга

Выделяют несколько главных направлений:

  1. Консультации по ведению бизнеса.

  2. Помощь по подбору персонала.

  3. Разрешение юридических аспектов.

  4. Обучающие консультации.

  1. По вопросам ведения бизнеса обращаются не только крупные компании и холдинги, но и представители малого бизнеса. Чаще всего, это не просто консультация, а некая инструкция по выходу из кризисных ситуаций. Сначала эксперт проводит анализ вашей компании или производства, изучает проблему и составляет план. После этого, консалтинговый консультант следит за тем, как внедряются предложения в структуру бизнеса.

  2. Консалтинговые агентства предоставляют услуги подбора персонала. В эту услугу входит подбор кадров, проведение собеседований, тестовое задание или мини-практика для претендентов на конкретную должность. Как правило, у экспертов этой отрасли есть личная база специалистов. Также в их обязанности может входить организация мастер-классов, тренингов или тестирование знаний тех сотрудников, которые уже занимают конкретные должности.

  3. Если вашей компании нужен юрист, но вам нерентабельно брать в свой штат постоянного сотрудника, можно обойтись разовой консультацией специалиста. Если юрист нужен с периодичностью, можно нанять его у консалтингового агентства на удаленной основе и пользоваться услугами тогда, когда это потребуется.

  4. Консалтинговая компания в Украине с обучающими консультациями - обычная практикам в нашей стране. Если еще несколько лет назад это была редкость, сегодня большинство компаний оценили преимущества такого обучения.

Категории консультаций:

  1. Обучающие.

  2. Проектные.

  3. Экспертные.

Обучающий консалтинг. Эксперты дают консультации и подсказки для решения проблем, план выхода из разных ситуаций.

Проектный консалтинг. Работа над повышением качества производства, работоспособности сотрудников, составление и внедрение плана по улучшению качества работы.

Экспертный консалтинг. Общая оценка компании, анализ вопросов в рамках производства или предоставления услуг.

Выбор

Идеальная консалтинговая компания должна отвечать следующим требованиям:

  • В агентстве есть эксперты по разным вопросам – от юриста до HR. Будет хорошо, если у консультантов имеется международный опыт или диплом MBA.

  • Обращать внимание на рейтинг, есть ли сертификат ISO. Компания международная или работает только на территории Украины.

  • Поинтересуйтесь о том, какие впечатления от работы с данной компанией у разных компаний, которые уже пользовались услугами конкретно этого консалтингового агентства.

Выводы

Рассмотрев все нюансы обращения в консалтинговую компанию, можно сделать вывод, что она существенно сэкономит вам время, нервы и деньги. А также поможет в решении наиважнейших задач, которые, иногда, просто требуют свежего взгляда.Международная консалтинговая компания MBA Time4U станет для вас надежным экспертом в мире бизнеса.