ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ. АКТУАЛЬНО О НАБОЛЕВШЕМ - 30 июня – 249 грн.

В ПРОГРАММЕ:

1.Организация трудовых отношений. Кадровые документы:
- порядок оформление приема на работу работников;
- испытательный срок при приеме на работу;
- увольнение с работы, основание, оформление.

2.Трудовой договор и трудовой контракт:
- разница между трудовым договором и трудовым контрактом;
- особенности заключения;
- порядок оформления изменений;
- срок действия.

3. Гражданско-правовой договор:
- с кем можно заключать;
- сфера применения и содержание;
- разница и преимущества оформления трудового договора и договора подряда;
- особенности налогообложения выплат по гражданско-правовому договору.

4. Коллективный договор:
- обязательно ли на предприятии должен быть заключен коллективный договор;
-требования, предъявляемые к заключению коллективного договора;
- ответственность за отсутствие коллективного договора.

5. Ответственность за нарушение трудового законодательства:
- ответственность работодателя;
- практика различных трудовых споров и способы их решения.

6. Штатное расписание от оформления до утверждения. Внесение изменений в штатное расписание. Кого в штатное расписание вводить не стоит? Как правильно называть должности.

7. Правила и примеры составления приказов по личному составу.

8. Трудовые книжки на предприятии и порядок их учета, ведения и заполнения:
- общие правила заполнения;
- заполнение при приеме;
- заполнение при увольнении;
- внесение изменений;
- учет трудовых книжек.

9.Оплата труда и расчеты с работниками:
- организация оплаты труда на предприятии;
- что включает в себя заработная плата. Минимальная почасовая зарплата;
- стимулирование и мотивация работника (премии, надбавки и др.);
- порядок выплаты матпомощи;
- оформление и компенсация зарплаты за работу в выходные и праздничные дни;
- налогообложение выплат;
- порядок предоставления, продолжительность и оплата отпусков.

В стоимость входит: семинар, печатные информационные материалы, кофе – брэйк

Справки и регистрация участников по телефону:
758-56-06 или 0978812793

Предварительная регистрация по телефону обязательна!